Avec le développement du télétravail et des outils numériques, de plus en plus d’organismes proposent le bilan de compétences à distance. Mais est-il aussi efficace qu’un accompagnement en présentiel ? Quels en sont les avantages et les limites ? Voici un tour d’horizon pour vous aider à faire le bon choix. Sommaire 1-La digitalisation des…
Le bilan de compétences est une étape importante pour réfléchir à son avenir professionnel. Mais pour en tirer pleinement profit, encore faut-il être accompagné par un organisme sérieux et qualifié. En 2025, l’offre est vaste et parfois difficile à décrypter. Voici nos conseils pour bien choisir et éviter les mauvaises surprises. Sommaire 1-Une offre en…
Le bilan de compétences n’est pas réservé aux salariés ou aux demandeurs d’emploi. Les travailleurs indépendants — freelances, professions libérales, auto-entrepreneurs — peuvent eux aussi bénéficier de ce dispositif pour réfléchir à leur parcours et préparer leur avenir professionnel. Voyons ensemble comment cela fonctionne et comment le financer. Sommaire 1-Un outil aussi utile aux indépendants…
De nombreux demandeurs d’emploi cherchent à utiliser leur période d’inactivité pour préparer leur avenir professionnel. Le bilan de compétences apparaît alors comme une solution pertinente pour identifier ses forces, clarifier ses objectifs et envisager une reconversion professionnelle. Mais une question revient souvent : peut-on financer un bilan de compétences grâce à l’Allocation de Retour à…
Le bilan de compétences et la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) sont deux dispositifs très connus pour évoluer professionnellement. Mais ils répondent à des objectifs différents. Beaucoup de salariés et d’indépendants hésitent entre les deux. Voyons ensemble leurs différences, leurs complémentarités et comment choisir la bonne solution selon votre projet. Sommaire 1-Deux outils pour…
Différence bilan de compétence et coaching professionnel : On confond souvent le bilan de compétences avec le coaching professionnel. Pourtant, ces deux accompagnements ont des objectifs différents et répondent à des besoins distincts. Le bilan de compétences est un dispositif réglementé et financé par le CPF, utilisé par plus de 100 000 personnes chaque année…
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